現(xiàn)在人們的工作環(huán)境是越來越好了，而好的公司會(huì)身處地為員工著想，縮短工作的時(shí)間，增加節(jié)假日的福利。還有的會(huì)提供班車上下班接送，讓沒有買車的員工不用擠公交，帶來出行的便利。那么班車管理應(yīng)該注意什么呢？

班車管理應(yīng)該注意什么？

合理安排

我們都知道不同員工的住址是不一樣的，可能會(huì)相隔較遠(yuǎn)，為此安排好行程路線是比較重要的。企業(yè)對(duì)需要達(dá)班車的員工應(yīng)該做好記錄，然后根據(jù)提供的地址，做好行程規(guī)劃，而不是在路途上繞來繞去，不能及時(shí)達(dá)到。班車坐席畢竟是有限的，如果登記的人數(shù)較多，就要合理安排好車輛。

班車定期維護(hù)

班車的話應(yīng)該讓員工做的舒服，比如有些座椅長(zhǎng)時(shí)間坐的，有明顯的破皮，或者是坐墊不舒服，需要及時(shí)更換。保持車輛的衛(wèi)生，時(shí)不時(shí)對(duì)車輛進(jìn)行清潔和消毒，讓員工坐的放心。在開車之前應(yīng)該檢查好剎等有沒有問題，要是存在損壞的情況，就要事先修好，不要耽誤。

班車需要做好更換

一般班車的使用時(shí)間是8年左右，選擇一些大品牌質(zhì)量好的，時(shí)間會(huì)更久。不過在發(fā)現(xiàn)了有故障車之后，需要及時(shí)更新新車，來保障路途的安全。

合理的班車管理是非常重要的，不管能夠?yàn)閱T工帶來更好的出行，同時(shí)提升企業(yè)的形象，從而形成良好的循環(huán)發(fā)展。而嘟嘟巴士專為企業(yè)出行服務(wù)，做好班車管理，無需煩惱。