如果一個(gè)企業(yè)能夠提供班車(chē)服務(wù)，當(dāng)然算作是一項(xiàng)非常大的福利，因?yàn)樵诖蟪鞘猩畹娜藗兩习嘧?chē)非常的困難，如果有一趟班車(chē)可以接自己上下班當(dāng)然是非常不錯(cuò)的。作為企業(yè)來(lái)說(shuō)，給員工提供班車(chē)服務(wù)是一項(xiàng)福利，同時(shí)對(duì)自己也是有非常大的優(yōu)勢(shì)的。職工上下班通勤車(chē)管理注意事項(xiàng)有哪些？

規(guī)劃好班車(chē)路線(xiàn)

每個(gè)員工居住的地方都不一樣，所以在提供班車(chē)服務(wù)之前，要讓大家填寫(xiě)一下自己每日的行車(chē)路線(xiàn)。然后公司根據(jù)大家所居住的地點(diǎn)以及每日到公司要經(jīng)過(guò)的路程，規(guī)劃好公司的班車(chē)服務(wù)路線(xiàn)，這是職工上下班通勤車(chē)管理的必要條件。為企業(yè)員工提供福利，前提是要讓大家基本都滿(mǎn)意。

找一個(gè)靠譜的司機(jī)

企業(yè)班車(chē)上面乘坐的都是企業(yè)員工，而如果企業(yè)不能夠保證員工的安全的話(huà)，就是企業(yè)的責(zé)任，所以企業(yè)在職工上下班通勤車(chē)管理方面一定要注意找一個(gè)靠譜的司機(jī)，盡量找一個(gè)駕駛時(shí)間比較長(zhǎng)，駕駛經(jīng)驗(yàn)比較豐富的本地司機(jī)，因?yàn)檫@樣可以最大程度的保證車(chē)輛以及企業(yè)員工的安全。

統(tǒng)計(jì)好人數(shù)

如果企業(yè)提供班車(chē)服務(wù)的話(huà)，做好統(tǒng)計(jì)好每一天需要乘坐班車(chē)的大概人數(shù)，這樣的話(huà)有利于安排班車(chē)的數(shù)量以及車(chē)子，否則公司對(duì)于職工上下班通勤車(chē)管理會(huì)比較混亂，如果員工不能及時(shí)乘坐班車(chē)的話(huà)，大家回家的時(shí)間變長(zhǎng)，可能會(huì)導(dǎo)致一些員工有怨言，這就給公司提供的福利造成了一定的困擾，所以大家在開(kāi)車(chē)之前盡量統(tǒng)計(jì)一下每日需要乘坐班車(chē)的大致人數(shù)以及上車(chē)地點(diǎn)，這樣的話(huà)司機(jī)也能做到心中有數(shù)。